דרוש/ה תחשיבנ/ית לאגף לשירותים חברתיים - עיריית בני ברק
 

היחידה האגף לשירותים חברתיים
דרגת המשרה ודירוגה מח”ר + 37-40/ מינהלי + 7-10
היקף העסקה      100%
סוג מכרז פומבי

תיאור התפקיד ותחומי אחריות

 

  •  אחריות למימוש הכספי של ההחלטות הטיפוליות ברמת הפרט ו/או ברמת הקהילה, בכפוף להנחיות משרד הרווחה והביטחון החברתי.
  • קבלת בקשות לחישוב זכאות מקבלי השירות לצורך קביעת השתתפות עצמית עבור הסיוע שקבע העו”ס המטפל.
  • העברת החישוב לממונה לאישור תוך כדי הצגת המצב התקציבי בתקנה התואמת.
  • הסברת דרך החישוב למקבלי השירות.
  • הכנת תשובה למקבל השירות לחתימת המנהל, על פי תקנות שירותי הסעד (תפקידי המנהל וועדת הסעד, התשכ”ד – 1963).
  • מעקב אחר ההשתתפויות הכספיות של המשפחות בפועל והשתתפות כספית של גורמים נוספים.
  • העברת מידע לעובדים על תוכניות סיוע שעומדות להסתיים לצורך בדיקה חוזרת.
  • הכנת הוראות תשלום או דיווחים למשרד הרווחה והביטחון החברתי לאחר אישור חישוב ההשתתפות על ידי הממונה. העברת ההוראות לתשלום לחתימתם של מנהל המחלקה לשירותים חברתיים וגזבר הרשות המקומית.
  • דיווח למשרד הרווחה והביטחון החברתי באמצעות המערכות הממוחשבות של הרשויות וטיפול בשגויים. ודיווח למערכות ייעודיות חיצוניות במקרים נדרשים.
  • ביצוע מעקב אחר קליטת הדיווחים וביצוע מעקב חודשי אחר הביצוע התקציבי, בהתאם להוצאות ולקצב המימון, תוך כדי הבחנה בין התקציבים המאושרים על ידי משרד הרווחה והביטחון החברתי, הרשות המקומית, קרנות ומקורות תקציביים נוספים.
  • השתתפות קבועה בישיבות צוות המחלקה לשירותים חברתיים.
  • ביצוע פעילויות נוספות על פי דרישת הממונה.
תנאי סף השכלה ודרישות מקצועיות:

  • תואר אקדמי מוכר על ידי המועצה להשכלה גבוהה או תואר שקיבל הכרה מהמחלקה להערכת תארים מחוץ לארץ במשרד החינוך או הנדסאי או טכנאי מוסמך לפי סעיף 39 לחוק ההנדסאים והטכנאים המוסמכים, התשע”ג – .2012 2
  •  סיום קורס תחשיבנים בתוך שנה מיום קליטת העובד במשרה.

דרישות נוספות:

הכרת מערכת המחשוב ברמת שימוש עצמאית.

יישומי מחשב: הכרות עם תוכנות ה –OFFICE

מאפייני העשייה הייחודיים בתפקיד
  • שירותיות ורגישות לפונים
  • תקשורת בין אישית מעולה
  • דיוק , סדר וארגון
  • יכולת עבודה עצמאית ובצוות
  • יכולת עמידה בלחצים
כפיפות מנהלת יחידת הזכאות

מועד פרסום המכרז: יום ד’ י”א בסיוון 27/05/2026

מועד סופי להגשת מועמדות: יום ד’ כ”ה בסיוון   10/06/2026 בשעה 23:59.

להגשת מועמדות יש להפנות בצירוף קורות חיים עם תמונת פספורט עדכנית, צילום תעודת זהות, ומלוא האסמכתאות הרלוונטיות להוכחת עמידה בתנאי הסף.

חובה לצרף תעודות ומסמכים המעידים על הלימודים, וכן על הניסיון המקצועי והניהולי ממקום העבודה בציון תפקיד, תקופה והיקף משרה.

יש להגיש את כלל המסמכים באמצעות דוא”ל : [email protected]

  • בקשות אשר תוגשנה שלא במועד הרלוונטי ו/או ללא המסמכים והאסמכתאות הנדרשים לא יידונו.
  • הגשת מועמדות מהווה מתן אישור לעירייה לשמירת המידע בהתאם לחוק.
  • המכרז מיועד לנשים וגברים כאחד.
  • בהתאם לתקנות הרשויות המקומיות (מכרזים לקבלת עובדים), תש”פ-2021, תינתן עדיפות לאוכלוסיה הזכאית לייצוג הולם ברשות – אם המועמד הנו בעל כישורים דומים לכישוריהם של מועמדים אחרים.
  • כמו-כן, בהתאם לחוק ולתקנות, מועמד עם מוגבלות יהא זכאי להתאמות הנדרשות מחמת מוגבלותו בהליכי הקבלה לעבודה. לצורך מימוש זכאות זו יש לפנות לאיש הקשר הר”מ.

איש הקשר לעניין מכרז זה: גב’ רבקה זכריהו , טלפון: 035776233/4